„Zurück in die Zukunft“ läuft in vielen Unternehmen noch nicht - Ergebnisse des „HR Future Trend 2015“
Das Jahresende ist die Zeit der Umfragen, Rückblicke, Studien und Trendreporte. An der Umfrage für den „HR Future Trend 2015“ haben 91 deutsche Unternehmen aus verschiedenen Branchen teilgenommen. Die diesjährige Umfrage hatte den Schwerpunkt „Change“ und beschäftigte sich mit der Frage, wie gut die Unternehmen auf die kommenden (Arbeitsmarkt-)Veränderungen vorbereitet sind.